【大检动态】“数字赋能+多元共治” ——大武口区人民检察院探索新时代“枫桥经验”基层实践
大武口区人民检察院深入贯彻新时代“枫桥经验”，充分发挥法律监督与矛盾化解双重职能，以“数字赋能+协同联动+阵地前移”为核心路径，推动矛盾纠纷化解从“事后处置”向“源头预防”转变，努力实现检察履职快响应、为民服务零距离、监督触角全覆盖，真正将矛盾化解在基层、消弭于萌芽。
数字模型精准防控，源头预警化解风险。依托“命案防控预警治理监督模型”，以婚恋、家庭、邻里矛盾纠纷这个社会治理“小切口”，通过跨部门数据融合、风险线索精准筛查，实现矛盾纠纷化解从“被动应对”转为“主动干预”。共运行该模型发现监督线索30余条，针对发现的高风险线索，发出《工作提示函》4份，风险情况报告1份，以防止“民转刑”、“刑转命”等情况发生，不断增强人民群众的安全感。
多方协同联动调解，凝聚矛盾化解合力。以“双助理”联动调处工作为抓手，形成“司法专业+基层经验”的专项赋能模式，将法治服务融入基层社会治理，检察官和社区、司法所等工作人员共同参与“家门口”的调解会，疏导双方情绪，向纠纷当事人释明法律规定，厘清各方的权利义务，面对面调解邻里纠纷，以“监督者+协调者”角色激活基层治理合力，体现司法为民温度。
入驻综合治理中心，夯实解纷前沿阵地。研究制定《入驻社会综合治理中心实施方案》，通过“固定接访+即时接访”模式提供法律咨询、司法救助申请、矛盾调处等服务。借助社会综合治理中心的平台打破信息壁垒，构建“检察+综治”履职格局，将法律监督优势转化为治理效能，让群众少跑腿、风险早预警、问题早干预、矛盾早化解。
从数据中感知风险，在协同中凝聚智慧，于服务中传递温度。下一步，大武口区人民检察院将进一步践行新时代“枫桥经验”，推动矛盾纠纷化解从“治标”向“治本”升级，切实将解民忧、暖民心落到实处，让“检察蓝”成为群众可信赖的法治符号。
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